정보보안 이직 채용 회사에서 원하는 인재상되기!

정보보안 이직 채용 회사에서 원하는 인재상되기!

안녕하세요, 해커대통령 서균쌤입니다.

오늘은 정보보안 이직 채용에 대해서 알아보겠습니다.

정보보안전문가 이직은 많은 IT직업군에서 종사하는

실무자들의 목표이기도 한데요. 정보보안 목표로 

공부하는 많은 분들에게 도움이 되고자 이번 포스팅의

주제는 바로 정보보안 이직 채용입니다.

실제 회사에서 원하는 인재상을 준비함으로써 성공적인

정보보안 이직준비를 할 수 있는 방법을 알려드릴께요.

정보보안 이직 채용의 첫번째는 바로 실력입니다.

너무 뻔하디 뻔한 말이라고 생각할 수 있겠지만 조금 더

그 필요성에 대해 알려드릴께요.

작년 하반기 삼성 소프트웨어 직군으로 입사지원을 했던

사람은 알겠지만 삼성 소프트웨어 역량테스트라는 이름으로

코딩테스트를 먼저보고 합격자들을 대상으로, 진행했던

프로젝트를 가져오라고하여 면접장에서 직접 시연한 후

그에대한 기술면접을 진행을 했답니다.

실제 실무실력이 없다면 합격하기가 쉽지않았겠죠.

정보보안 이직 채용시 주의할점 두번째는 자격증입니다.

많은분들이 취업, 이직을 위해 IT자격증을 먼저 준비하려고

하는 경우가 많은데요. 회사의 인사담당자들도 국제자격증은

덤프자료를 통해 취득한 경우가 많기에 그 부분을 지원자의

실력으로 인정하진않습니다. 다만, 덤프공부만으로도 최소한

지식이 늘수있다라는 점을 인정해주는 것이지요.

그래서 자격증을 준비하는것은 좋지만 가급적 국제자격증을

우선시해서 준비하고 4년제 학사라면 정보처리기사, 2년제

전문학사라면 정보처리산업기사는 가급적 꼭 준비하세요!

정보보안 이직 채용의 세번째 유의점은 바로 학력입니다.

IT직업군은 실제로 학력이나 나이, 성별보다는 그 사람을

채용한 뒤 얼마나 바로 프로젝트에 투입을 시킬 수 있으며

어느정도의 업무능력이 있는지가 가장 중요합니다.

다만 실무자로 일하는 해커대통령 서균쌤 주변 지인들에게

직접 얘기를 들은 결과, 취업은 가능하지만 입사후에도

연봉이나 대우에 있어 보이지않는 차별은 존재한다고 합니다.

그렇다고 이제와서 다시 대학교를 다니는것은 현실적으로

힘들겠죠? 학점은행제도를 통해서 쉽고 빠르게 관련 전공으로

학위를 취득하는것이 바람직하겠네요.

오늘은 이렇게 정보보안 이직 채용에 대해서 알아봤는데요.

위 3가지 조건이 아니어도 이력서, 자기소개서, 면접 등에서

합격여부가 판가름나기도 하고, 채용정보가 부족해 지원기간을

놓치는 등의 일들도 많습니다. 지금 정보보안 이직 채용을

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